· Eine moderne, abwechslungsreiche und spannende Ausbildung in einem engagierten und teamstarken Umfeld

· Ein aktives Onboarding für alle neuen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter

· Eine monatliche Ausbildungsvergütung gem. Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD), d.h.

1.218,26 € 1. Ausbildungsjahr

1.268,20 € 2. Ausbildungsjahr

· Lernmittelzuschuss in Höhe von derzeit 50,00 € / Ausbildungsjahr

· Vermögenswirksame Leistungen (Arbeitgeberzuschuss 13,29 € monatlich)

· Jahressonderzahlung in Höhe von 90 % des Ausbildungsentgeltes im Monat November

· Einmalige Abschlussprämie beim ersten Bestehen der Berufsausbildung in Höhe von 400,00 €

· 30 Tage Erholungsurlaub pro Kalenderjahr

· Eine betriebliche Altersvorsorge

· Geregelte Arbeitszeiten, wie auch Möglichkeiten zur Teilzeitberufsausbildung

· Erstattung von Reisekosten zu auswärtigen Lehrgängen, Unterrichtsabschnitten im Rahmen der Ausbildung und zur Berufsschule (ggf. anteilig)

· Einen Zuschuss zum Deutschland Jobticket

· Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung, wie Sportangebote und Gesundheitsprojekte sowie eine professionelle Sozialberatung

u. v. m.